SITUATION
PETITE STRUCTURE SARL CAPITAL DE 7520€ comprenant 1 assistante administrative en CDI(la femme de mon associé) 2 associés co gerant à 50%,2 salariés technicien en CDD,1 salarié en cdi technicien
Bonjour ,
Je suis Cogérant d’une entreprise d’électricité Générale,j’ai 50% des parts et donc je suis réellement associé cogérant.
J’ai développé cette société durant 4 ans maintenant elle fonctionne plutot bien et je touche donc les dividendes en fin d’année sur les bénéfices réalisés donc à 50%. Mon associé n’a suivi que le mouvement depuis ces 4 dernières années et étant en déplacement depuis 8 mois sur de trés gros chantiers, il en a profité pour s’approprié toutes les taches de la société et ainsi prendre des décisions sans mon accord.Dans la plupart des cas se sont de petites décisions mais elles jouent sur les salaires ,modification des conditions générales de vente, sur l’autorisation de donner des congés, et donner surtout carte blanche à sa femme qui fait partie de la société depuis 1 an.(elle a un role d’assistante administrative).Je dirais meme que ca va assez loin en me demandant si le fait que tout ce qu’ils gerent est par téléphone et refusent les mails pour éviter des écrits.
Nous avons énormement de mal à nous entendre (sans non plus qu’il y ai de réel altercation)mais je souhaiterais cumuler un emploi de conducteur de travaux en CDI dans un autre département ou pourquoi pas ouvrir dans une nouvelle société dans la meme activité que la première mais pas dans la meme région ou le meme département .Est ce donc possible de pouvoir cumuler ces 2 ou 3 fonctions( 1er société électricité Geénérale , CDI en tant que conducteur de travaux dans le photovoltaique , 3eme activité société Electricité générale ), qu’elles sont mes activités minimum que je dois exercer dans ma première société.Suis je obligé de travailler techniquement pour celle ci.Notre société fait actuellement un chiffre d’affaire entre 300000 € et 400000€ avec un bénéfice situé entre 30000€ et 50000€.Comment calcul t on la revente de 50% des parts si je dois en arriver jusque la . Ou auprés de qui puisje me rapprocher pour répondre à toutes mes interrogations ouet préaprer mon avenir serainement en faisant ces démarches dans les règles de l’art.Merci pour vos réponses
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PETITE STRUCTURE SARL CAPITAL DE 7520€ comprenant 1 assistante administrative en CDI(la femme de mon associé) 2 associés co gerant à 50%,2 salariés technicien en CDD,1 salarié en cdi technicien
Bonjour ,
Je suis Cogérant d’une entreprise d’électricité Générale,j’ai 50% des parts et donc je suis réellement associé cogérant.
J’ai développé cette société durant 4 ans maintenant elle fonctionne plutot bien et je touche donc les dividendes en fin d’année sur les bénéfices réalisés donc à 50%. Mon associé n’a suivi que le mouvement depuis ces 4 dernières années et étant en déplacement depuis 8 mois sur de trés gros chantiers, il en a profité pour s’approprié toutes les taches de la société et ainsi prendre des décisions sans mon accord.Dans la plupart des cas se sont de petites décisions mais elles jouent sur les salaires ,modification des conditions générales de vente, sur l’autorisation de donner des congés, et donner surtout carte blanche à sa femme qui fait partie de la société depuis 1 an.(elle a un role d’assistante administrative).Je dirais meme que ca va assez loin en me demandant si le fait que tout ce qu’ils gerent est par téléphone et refusent les mails pour éviter des écrits.
Nous avons énormement de mal à nous entendre (sans non plus qu’il y ai de réel altercation)mais je souhaiterais cumuler un emploi de conducteur de travaux en CDI dans un autre département ou pourquoi pas ouvrir dans une nouvelle société dans la meme activité que la première mais pas dans la meme région ou le meme département .Est ce donc possible de pouvoir cumuler ces 2 ou 3 fonctions( 1er société électricité Geénérale , CDI en tant que conducteur de travaux dans le photovoltaique , 3eme activité société Electricité générale ), qu’elles sont mes activités minimum que je dois exercer dans ma première société.Suis je obligé de travailler techniquement pour celle ci.Notre société fait actuellement un chiffre d’affaire entre 300000 € et 400000€ avec un bénéfice situé entre 30000€ et 50000€.Comment calcul t on la revente de 50% des parts si je dois en arriver jusque la . Ou auprés de qui puisje me rapprocher pour répondre à toutes mes interrogations ouet préaprer mon avenir serainement en faisant ces démarches dans les règles de l’art.Merci pour vos réponses