Bonjour
Voici ma situation : suite à un licenciement en juin 2011, j’ai créé mon AE en juillet 2011 et perçu mon ACRE en septempre 2011 et mars 2012. Parallelement j’ai pris une activité salariée en CDD d’octobre 2011 à fin septembre 2012.
Me retrouvant sans activité salariée avec une AE qui ne me permet pas de subvenir à mes besoins, je me demande quelle va être la réaction de Pôle Emploi. Dois-je clôturer mon AE pour avoir accès à mes droits restant ? dois-je simplement déclarer ma fin de CDD pour obtenir mon ARE ? Devrais-je rembourser la seconde partie du capital versé ?
Merci beaucoup pour votre aide sur ce forum, il est simplement dommage que les personnes viennent poser une question et ne donnent pas suite une fois que vous leur avez prodigué vos conseils...
Bonjour
Voici ma situation : suite à un licenciement en juin 2011, j’ai créé mon AE en juillet 2011 et perçu mon ACRE en septempre 2011 et mars 2012. Parallelement j’ai pris une activité salariée en CDD d’octobre 2011 à fin septembre 2012.
Me retrouvant sans activité salariée avec une AE qui ne me permet pas de subvenir à mes besoins, je me demande quelle va être la réaction de Pôle Emploi. Dois-je clôturer mon AE pour avoir accès à mes droits restant ? dois-je simplement déclarer ma fin de CDD pour obtenir mon ARE ? Devrais-je rembourser la seconde partie du capital versé ?
Merci beaucoup pour votre aide sur ce forum, il est simplement dommage que les personnes viennent poser une question et ne donnent pas suite une fois que vous leur avez prodigué vos conseils...