Bonjour, actuellement responsable de deux services dans le médico-social (chef de service), j’ouvre mon activité libérale (je suis psychologue). j’ai donc demandé à mon employeur un temps partiel pour création d’entreprise. actuellement je suis à 50 50 sur les deux services, la charge de travail est déjà importante. j’ai calculé que je pouvais réduire mon activité salariée et me donner les chances de bien débuter l’activité libérale en conservant un poste à 0.75. L’employeur m’a répondu en me proposant deux solutions : l’une acception le passage à 0.75 à la date demandée MAIS en conservant la responsabilité sur les deux services (augmentant par là-même la charge de travail), l’autre en reportant ma demande de 6 mois, comme la loi le lui autorise MAIS en changeant la quotité à 0.50. y a-t-il une solution ?
Merci de votre attention et de vos conseils avisés.
D.
Bonjour, actuellement responsable de deux services dans le médico-social (chef de service), j’ouvre mon activité libérale (je suis psychologue). j’ai donc demandé à mon employeur un temps partiel pour création d’entreprise. actuellement je suis à 50 50 sur les deux services, la charge de travail est déjà importante. j’ai calculé que je pouvais réduire mon activité salariée et me donner les chances de bien débuter l’activité libérale en conservant un poste à 0.75. L’employeur m’a répondu en me proposant deux solutions : l’une acception le passage à 0.75 à la date demandée MAIS en conservant la responsabilité sur les deux services (augmentant par là-même la charge de travail), l’autre en reportant ma demande de 6 mois, comme la loi le lui autorise MAIS en changeant la quotité à 0.50. y a-t-il une solution ?
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D.