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En réponse à : lulufred

Ne faut-il tout de même pas préciser néanmoins qu’un CLCA à temps partiel n’est compatible avec un statut d’AE que si on n’a pas d’employeur ?
Ou bien a-t-on le droit d’être en CPE à temps partiel auprès de son employeur + AE à temps partiel + CLCA ?
Cela ne me parait pas possible.


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