Bonjour, malgré toute cette mine d’information je souhaiterai obtenir vos lumières.
Je suis en congé parental jusque fin octobre puis au chômage avec droits aux ARE. Je souhaite créer une entreprise, demander l’ACCRE puis l’ARCE, jusqu’ici tout va bien, cependant mon mari actuellement salarié va négocier une rupture de contrat conventionnelle afin de prétendre également aux ARE et s’associé dans mon entreprise mais quelques mois plus tard seulement. Peut-il prétendre à l’ARCE car j’ai cru comprendre que l’ACCRE s’obtenait pour une entreprise et non pour une personne ?
sinon comment faire pour que nous obtenions tous les 2 notre ARCE ? le statut auto entrepreneur est-il le + adéquat dans ce cas là ?
merci d’avance pour votre aide
cdt
Bonjour, malgré toute cette mine d’information je souhaiterai obtenir vos lumières.
Je suis en congé parental jusque fin octobre puis au chômage avec droits aux ARE. Je souhaite créer une entreprise, demander l’ACCRE puis l’ARCE, jusqu’ici tout va bien, cependant mon mari actuellement salarié va négocier une rupture de contrat conventionnelle afin de prétendre également aux ARE et s’associé dans mon entreprise mais quelques mois plus tard seulement.
Peut-il prétendre à l’ARCE car j’ai cru comprendre que l’ACCRE s’obtenait pour une entreprise et non pour une personne ?
sinon comment faire pour que nous obtenions tous les 2 notre ARCE ?
le statut auto entrepreneur est-il le + adéquat dans ce cas là ?
merci d’avance pour votre aide
cdt