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Maintien ARE ou ARCE (ARE en capital)
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Bonsoir,
ma question concerne aussi bien le maintien de l’ARE mais aussi l’ACCRE (exonération de charges sociales).
Nous sommes 3 associés, tous bénéficiaires de l’ARE pour 14 mois.
Nous allons probablement constituer une SARL, dont le capital sera réparti en 3 parts égales.
A partir du moment ou nous créerons l’entreprise, nous continuerons de percevoir l’ARE pour les droits restants.
Nous nous posons la question suivante : si nous souhaitons bénéficier de l’ACCRE, il paraît évident qu’il faille se salarier "un minimum" pour profiter d’une exonération de charges sociales ; est-ce que nous faisons fausse route sur ce premier point ?
Que conseilleriez-vous ? Bénéficier de l’ARE et ne pas se salarier ? Se salarier "un minimum" ? Attendre la fin de la première année pour se verser des dividendes (donc hors calcul d’éventuels rappels ARE ?) ?
Merci bcp par avance !
H.